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人才理念 Talent conception


人盡其才 才盡其用 共同發展

    人才是企業發展之本、競爭之本。依靠人才作為企業發展的根本前提,把尊重人才作為企業發展的根本準則,把推進企業和員工共同發展作為人才戰略的根本任務。在人力資源實踐活動中,為各類人才提供充分施展才華的舞臺,做到人盡其才,才盡其用。把平等競爭,優勝劣汰,揚長避短,人盡其才作為人才理念的主題,目的就是要遵循人才成長的正常規律,人人都在一個共同的起跑線上競爭,優者上、劣者下;同時,對人才不苛求,揚其長、克其短,在充分發揮他們作用的同時幫助他們更好成長。公司也就能夠實現人盡其才的目標。
    通過各種有效途徑,不斷提高企業人力資源管理水平和人才的綜合素養,促進企業與員工的互相發展,并讓員工分享企業發展成果,注重企業與員工雙方的利益兼顧,倡導企業與員工團結合作,在工作中共同創造和分享價值,最終實現企業與員工之間共同發展,共享成功的雙贏局面。

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